Apindo memprediksi badai Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) masih akan berlanjut hingga kuartal I 2023.https://economy.okezone.com/read/2022/12/21/320/2731760/jangan-kaget-besok-jadi-pengangguran-badai-phk-berlanjut-hingga-kuartal-i-2023idhttps://economy.okezone.com/read/2022/12/21/320/2731760/jangan-kaget-besok-jadi-pengangguran-badai-phk-berlanjut-hingga-kuartal-i-2023https://economy.okezone.com/read/2022/12/21/320/2731760/jangan-kaget-besok-jadi-pengangguran-badai-phk-berlanjut-hingga-kuartal-i-2023Rabu 21 Desember 2022 19:37 WIBAtikah UmiyaniPHK Karyawan (Foto: Okezone)https://img.okezone.com/content/2022/12/21/320/2731760/jangan-kaget-besok-jadi-pengangguran-badai-phk-berlanjut-hingga-kuartal-i-2023-bl6VmRhbz9.jpgJAKARTA - Asosiasi Pengusaha Indonesia (Apindo) memprediksi badai Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) masih akan berlanjut hingga kuartal I 2023. Ketua Umum Apindo Haryadi Sukamdani menyatakan bahwa ramalan itu karena adanya penurunan agregat dalam permintaan ekspor untuk produk hasil industri padat karya secara besar-besaran yang terjadi di akhir tahun ini. BACA JUGA:Karyawan Industri Padat Karya Dihantui PHK Massal di 2023 “PHK akan terus berlanjut, dalam arti kata yang terkait dengan ekspor itu kami belum bisa prediksikan, apakah ekspor ini akan ada rebound di kuartal 2, tapi di kuartal 1 itu belum," ujarnya dalam acara Konferensi Pers “Outlook Perekonomian dan Bisnis APINDO 2023”, Rabu (21/12/2022). Berdasarkan data dari asosiasi, sejak awal semester II/2022, industri padat karya seperti Tekstil dan Produk Tekstil (TPT) dan alas kaki mengalami penurunan permintaan hingga 30-50 persen untuk pengiriman akhir tahun 2022 sampai kuartal I/2023. <div class="vicon"><iframe width="100%" height="340" src="https://video.okezone.com/embed/MjAyMi8xMi8yMS80LzE1OTIxMy8wLw==" frameborder="0" allowfullscreen></iframe></div> Kondisi tersebut mendorong pengurangan produksi secara signifikan sehingga memicu pengurangan jam kerja hingga PHK. Apindo mencatat, laporan dari industri garmen, tekstil dan alas kaki telah terjadi PHK atas 87.236 pekerjanya dari 163 perusahaan. BACA JUGA:Badai PHK Sepanjang 2022, Ombudsman Beri Saran ke Kemnaker Berdasarkan data yang dihimpun Apindo, dari data BPJS Ketenagakerjaan mencatat telah terjadi PHK terhadap 919.071 pekerja yang mencairkan dana JHT (Jaminan Hari Tua) akibat PHK dari Januari 1 November 2022. Lebih lanjut, Apindo memproyeksi jumlah pekerja kena PHK di 2022 akan melebihi tahun 2021 akibat krisis ekonomi global yang sudah terjadi di penghujung tahun 2022.Adapun, di tahun 2021 total pekerja di PHK sebanyak 922.756 pekerja. Dari pandangan Apindo, regulasi Permenaker No.18/2022 terkait kenaikan UMP tidak sejalan dengan keseimbangan pasar dan pemberi kerja dalam memberi upah, sehingga dapat menahan penyerapan tenaga kerja. "Bukan perkara semata-mata dari formula saja, bukan untuk kepentingan korporasi tapi kepentingan lebih luas yaitu kepentingan penyerapan tenaga kerja yang lebih besar," ujarnya. Ketua Bidang Ketenagakerjaan Apindo, Anton Supit, menambahkan dalam kondisi ini sangat penting untuk mempertahankan lapangan kerja, sebab dengan adanya PHK, artinya akan terjadi peningkatan kemiskinan. "Dalam menghadapi krisis, kita mengharapkan kebijakan pemerintah yang tidak mengundang kontroversi, ini salah satunya Permenaker 18/2022," tandasnya.JAKARTA - Asosiasi Pengusaha Indonesia (Apindo) memprediksi badai Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) masih akan berlanjut hingga kuartal I 2023. Ketua Umum Apindo Haryadi Sukamdani menyatakan bahwa ramalan itu karena adanya penurunan agregat dalam permintaan ekspor untuk produk hasil industri padat karya secara besar-besaran yang terjadi di akhir tahun ini. BACA JUGA:Karyawan Industri Padat Karya Dihantui PHK Massal di 2023 “PHK akan terus berlanjut, dalam arti kata yang terkait dengan ekspor itu kami belum bisa prediksikan, apakah ekspor ini akan ada rebound di kuartal 2, tapi di kuartal 1 itu belum," ujarnya dalam acara Konferensi Pers “Outlook Perekonomian dan Bisnis APINDO 2023”, Rabu (21/12/2022). Berdasarkan data dari asosiasi, sejak awal semester II/2022, industri padat karya seperti Tekstil dan Produk Tekstil (TPT) dan alas kaki mengalami penurunan permintaan hingga 30-50 persen untuk pengiriman akhir tahun 2022 sampai kuartal I/2023. <div class="vicon"><iframe width="100%" height="340" src="https://video.okezone.com/embed/MjAyMi8xMi8yMS80LzE1OTIxMy8wLw==" frameborder="0" allowfullscreen></iframe></div> Kondisi tersebut mendorong pengurangan produksi secara signifikan sehingga memicu pengurangan jam kerja hingga PHK. Apindo mencatat, laporan dari industri garmen, tekstil dan alas kaki telah terjadi PHK atas 87.236 pekerjanya dari 163 perusahaan. BACA JUGA:Badai PHK Sepanjang 2022, Ombudsman Beri Saran ke Kemnaker Berdasarkan data yang dihimpun Apindo, dari data BPJS Ketenagakerjaan mencatat telah terjadi PHK terhadap 919.071 pekerja yang mencairkan dana JHT (Jaminan Hari Tua) akibat PHK dari Januari 1 November 2022. Lebih lanjut, Apindo memproyeksi jumlah pekerja kena PHK di 2022 akan melebihi tahun 2021 akibat krisis ekonomi global yang sudah terjadi di penghujung tahun 2022.Adapun, di tahun 2021 total pekerja di PHK sebanyak 922.756 pekerja. Dari pandangan Apindo, regulasi Permenaker No.18/2022 terkait kenaikan UMP tidak sejalan dengan keseimbangan pasar dan pemberi kerja dalam memberi upah, sehingga dapat menahan penyerapan tenaga kerja. "Bukan perkara semata-mata dari formula saja, bukan untuk kepentingan korporasi tapi kepentingan lebih luas yaitu kepentingan penyerapan tenaga kerja yang lebih besar," ujarnya. Ketua Bidang Ketenagakerjaan Apindo, Anton Supit, menambahkan dalam kondisi ini sangat penting untuk mempertahankan lapangan kerja, sebab dengan adanya PHK, artinya akan terjadi peningkatan kemiskinan. "Dalam menghadapi krisis, kita mengharapkan kebijakan pemerintah yang tidak mengundang kontroversi, ini salah satunya Permenaker 18/2022," tandasnya.