Pemerintah membuka rekrutmen Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) 2023. Pada CASN 2023 ini ada pengurangan jumlah kuota.https://economy.okezone.com/read/2023/01/31/320/2756181/rekrutmen-casn-2023-dicari-pekerja-yang-paham-dunia-digitalidhttps://economy.okezone.com/read/2023/01/31/320/2756181/rekrutmen-casn-2023-dicari-pekerja-yang-paham-dunia-digitalhttps://economy.okezone.com/read/2023/01/31/320/2756181/rekrutmen-casn-2023-dicari-pekerja-yang-paham-dunia-digitalSelasa 31 Januari 2023 10:50 WIBDovana HasianaRekrutmen CASN 2023 (Foto: Okezone)https://img.okezone.com/content/2023/01/31/320/2756181/rekrutmen-casn-2023-dicari-pekerja-yang-paham-dunia-digital-CVtkDJ5cIu.jpgJAKARTA — Pemerintah membuka rekrutmen Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) 2023. Pada CASN 2023 ini ada pengurangan jumlah kuota. BACA JUGA:Cara Daftar Seleksi PPPK Tenaga Teknis 2022 di sscasn.bkn.go.id yang Sudah Dibuka Hari Ini Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) Abdullah Azwar Anas mengatakan formasi yang menjadi fokus pemerintah adalah tenaga kesehatan dan pendidikan. Namun, terdapat pengurangan kuota pada jabatan yang bisa terdampak oleh perkembangan digital. “Dunia digital berkembang pesat, maka pemerintah harus beradaptasi,” tegas Menteri Anas dalam keterangan tertulis, Senin (30/1/2023). BACA JUGA:Pengumuman! Fitur Stamping SSCASN Dinonaktifkan, Pelamar PPPK Tak Wajib Pakai E-Materai Untuk itu, dalam rekrutmen CASN 2023 pemerinta mencari pekerja yang paham mengenai dunia digital. Anas berkata akan memberikan prioritas sebagai bentuk transformasi digitalisasi. “Namun, pemerintah juga memberi prioritas kepada talenta digital sebagai bentuk transformasi digitalisasi yang kini sedang dijalankan dalam kerangka arsitektur Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik (SPBE),” ujar Anas. <div class="vicon"><iframe width="100%" height="340" src="https://video.okezone.com/embed/MjAyMS8xMC8yMS8xLzE0MDcxMC8wLw==" frameborder="0" allowfullscreen></iframe></div>Anas menjelaskan bahwa saat ini instansi pemerintah dalam proses persiapan pengusulan formasi. “Sekarang semuanya sedang berproses pada tahap persiapan pengusulan formasi dari sejumlah instansi pemerintah,” imbuhnya. Adapun rekrutmen CASN 2023 akan didasarkan pada 4 arah kebijakan. Arah kebijakan pertama adalah fokus pelayanan dasar. Kedua, yakni kebijakan memberi kesempatan rekrutmen talenta digital. Ketiga, merekrut CASN secara selektif. Keempat, mengurangi rekrutmen jabatan yang akan terdampak oleh transformasi digital.JAKARTA — Pemerintah membuka rekrutmen Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) 2023. Pada CASN 2023 ini ada pengurangan jumlah kuota. BACA JUGA:Cara Daftar Seleksi PPPK Tenaga Teknis 2022 di sscasn.bkn.go.id yang Sudah Dibuka Hari Ini Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) Abdullah Azwar Anas mengatakan formasi yang menjadi fokus pemerintah adalah tenaga kesehatan dan pendidikan. Namun, terdapat pengurangan kuota pada jabatan yang bisa terdampak oleh perkembangan digital. “Dunia digital berkembang pesat, maka pemerintah harus beradaptasi,” tegas Menteri Anas dalam keterangan tertulis, Senin (30/1/2023). BACA JUGA:Pengumuman! Fitur Stamping SSCASN Dinonaktifkan, Pelamar PPPK Tak Wajib Pakai E-Materai Untuk itu, dalam rekrutmen CASN 2023 pemerinta mencari pekerja yang paham mengenai dunia digital. Anas berkata akan memberikan prioritas sebagai bentuk transformasi digitalisasi. “Namun, pemerintah juga memberi prioritas kepada talenta digital sebagai bentuk transformasi digitalisasi yang kini sedang dijalankan dalam kerangka arsitektur Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik (SPBE),” ujar Anas. <div class="vicon"><iframe width="100%" height="340" src="https://video.okezone.com/embed/MjAyMS8xMC8yMS8xLzE0MDcxMC8wLw==" frameborder="0" allowfullscreen></iframe></div>Anas menjelaskan bahwa saat ini instansi pemerintah dalam proses persiapan pengusulan formasi. “Sekarang semuanya sedang berproses pada tahap persiapan pengusulan formasi dari sejumlah instansi pemerintah,” imbuhnya. Adapun rekrutmen CASN 2023 akan didasarkan pada 4 arah kebijakan. Arah kebijakan pertama adalah fokus pelayanan dasar. Kedua, yakni kebijakan memberi kesempatan rekrutmen talenta digital. Ketiga, merekrut CASN secara selektif. Keempat, mengurangi rekrutmen jabatan yang akan terdampak oleh transformasi digital.