Menghitung Tunjangan PNS Berdasarkan Jabatan

Dita Angga R, Jurnalis · Kamis 24 Juni 2021 12:22 WIB
https: img.okezone.com content 2021 06 24 320 2430198 menghitung-tunjangan-pns-berdasarkan-jabatan-IegA3RwNER.jpg Tunjangan PNS (Foto: Okezone)

JAKARTA - Pemerintah terus melakukan upaya untuk mensejahterakan pegawai negeri sipil (PNS) adalah dengan pemberian tunjangan kinerja PNS pusat dan daerah. Di mana pemberian tunjangan kinerja didasarkan pada kelas jabatan.

"Kelas jabatan PNS dimaksud diperoleh dari hasil evaluasi jabatan (job evaluation) untuk seluruh jabatan PNS yang ada,” kata Direktur Kompensasi ASN Badan Kepegawaian Negara (BKN) Janry H. Simanungkalit dikutip dari pers rilis BKN, Kamis (24/6/2021).

Baca Juga: ASN dan Non ASN Bisa Ajukan KPR

Namun begitu dia mengatakan bahwa instansi sering kali kesulitan untuk melakukan penyusunan evaluasi jabatan. Bahkan ada yang membutuhkan waktu dan biaya yang tinggi. Padahal evaluasi jabatan ONS merupakan suatu proses yang berkelanjutan.

Baca Juga: Gaji PNS Bakal Lebih Besar dengan Skema Baru, Cek 5 Faktanya

“Hal tersebut antara lain disebabkan oleh persoalan kompetensi pejabat/pegawai dalam menyusun evaluasi jabatan. Selain itu, tidak tersedianya acuan atau referensi yang dapat digunakan secara mudah dan praktis juga berkontribusi terhadap lambatnya proses penyelesaian pelaksanaan evaluasi jabatan yang dilakukan oleh Instansi Pemerintah," jelasnya.

Lebih lanjut Jenri mengatakan untuk mengatasi kesulitan tersebut, BKN menyiapkan Sistem Informasi Kamus Kelas Jabatan (SIKEJAB) PNS. Dengan adanya SIKEJAB maka instansi ataupun PNS tidak perlu lagi bersusah payah untuk mencari maupun menghitung sendiri untuk mendapatkan informasi tersebut.

"SIKEJAB merupakan aplikasi berbasis web yang berisi kamus kelas jabatan PNS sebagai salah satu instrumen untuk percepatan pelaksanaan evaluasi jabatan pegawai di lingkungan Instansi Pemerintah. SIKEJAB tidak hanya memuat kamus kelas jabatan untuk ketiga kelompok jabatan akan tetapi di dalamnya juga memuat Pedoman Pelaksanaan Evaluasi Jabatan dan beberapa informasi umum terkait metode, tahapan, alur, nilai jabatan, dan Kelas Jabatan,” paparnya.

1
2

Bagikan Artikel Ini

Cari Berita Lain Di Sini