Share

Bantu Calon Pekerja, Begini Cara Startup Kenalkan soal Dunia Kerja

Cahya Puteri Abdi Rabbi, Jurnalis · Senin 19 September 2022 10:45 WIB
https: img.okezone.com content 2022 09 19 622 2670249 bantu-calon-pekerja-begini-cara-startup-kenalkan-soal-dunia-kerja-YyqwhKWMAW.JPG Ilustrasi pekerja. (Foto: Freepik)

JAKARTA - Saat ini masih terdapat kesenjangan atau gap antara permintaan dengan ketersediaan tenaga kerja yang mumpuni khususnya di bidang teknologi dan informasi atau IT.

Hal tersebut dimanfaatkan oleh para HR Tech, salah satunya oleh PT Karun Inovasi Lestari yang merupakan startup di bidang sumber daya manusia atau human resources (HR).

Karun menyediakan platform yang diberi nama ReviewKerja untuk memberikan informasi terkait lowongan kerja, hingga budaya kerja di sebuah perusahaan.

 BACA JUGA:1.535 Tenaga Kerja Siap Bangun IKN

“Karena dalam menavigasi karir ada dua hal penting, yakni gaji dan budaya kerjanya,” kata Founder dan CEO Karun William Jakfar dalam program Create Up IDX Channel, Senin (19/9/2022).

Sebagai informasi, ReviewKerja adalah salah satu unit dari Karun.

ReviewKerja merupakan platform akselerasi karier tech talent yang berisi informasi gaji, review, lowongan, serta forum diskusi.

ReviewKerja sendiri baru dirilis pada awal September 2022.

Platform ini dapat dimanfaatkan oleh perusahaan untuk memasukkan lowongan kerja dan maintain employer branding melalui layanan agensi digital yang dikelola Karun.

“Kami menyediakan dua layanan saat ini, di mana ada job board bagi recruiter untuk membagikan informasi lowongan kerja. Kami juga menawarkan reserach employer branding untuk memperbaiki branding karyawan mereka di perusahaan,” jelasnya.

Di sisi lain, William mengatakan bahwa dalam menjalankan start up miliknya, terdapat beberapa tantangan yang harus dihadapi antara lain mengenai kualitas pengguna yang akan menggunakan jasa ReviewKerja.

Di mana pada saat ini, pihaknya masih melakukan kurasi secara manual untuk mencari kualitas pengguna terbaik.

“Karena kami mau kualitas gaji dan review kerja yang real. Kalau yang reject akan kami tolak,” pungkasnya.

Untuk enam bulan ke depan, ReviewKerja menggunakan dana dari investor untuk melakukan akuisisi user, serta memperbaiki development.

Selain itu, ReviewKerja juga akan meluncurkan program lowongan kerja yang lebih besar.

1
2

Berita Terkait

Bagikan Artikel Ini

Cari Berita Lain Di Sini