6 Cara Menjawab Gaji yang Diharapkan untuk Fresh Graduate

3. Berikan Kisaran

Untuk mempermudah menjawab Anda juga dapat memberikan kisaran nominal. Jangan menyebut angka yang pasti.

Dengan begini pewawancara bisa mempertimbangkan dan mengetahui kemampuan Anda. Namun jangan sampai kisaran batas bawah dan batas atas nilainya terlalu jauh.

4. Lakukan Riset

Anda juga dapat melakukan riset terlebih dahulu mengenai nominal gaji pekerjaan yang Anda lamar pada perusahaan lain. Meriset gaji dalam perusahaan juga bisa menjadi opsi.

Dengan begitu Anda sudah memiliki bayangan untuk mengajukan kisaran gaji pada perusahaan.

5. Tanyakan Benefit yang Didapat

Tidak perlu malu untuk menanyakan benefit yang akan Anda dapat diluar gaji. Kamu bisa menanyakan apakah ada benefit lainnya yang akan didapatkan.

Ketika perusahaan bersikeras memberikan gaji di bawah ekspektasi, kamu bisa meminta benefit yang mengakomodasi kebutuhanmu.

6. Tidak Perlu Terlalu Memaksa

Jangan memaksakan kehendak untuk mendapatkan gaji yang tinggi, tapi ingat lagi kenapa kamu mengajukan nego gaji. Ingat, nego gaji yang baik adalah bila perusahaan dan karyawan sama-sama merasa senang dengan hasil dari negosiasi tersebut.

(Taufik Fajar)