Tak Bisa Menjawab, Ini Pengalaman Bos Google saat Wawancara Kerja

3. Mengalihkan Pembicaraan

Setelah menegaskan apa yang tidak diketahui. Setelah pewawancara memberikan pemahaman sekilas tentang Gmail, Pichai menunjukkan skenario kasus terbaiknya. Kasus ini telah ia persiapkan dengan baik, tetapi juga mengelola situasi yang dinamis dengan rasa hormat dan keterbukaan.

Di saat-saat yang tidak pasti, ia meraih benteng dengan tanduknya yang patah, beradaptasi dengan tantangan, dan itu terbayar dengan cara yang besar.

“Kesimpulannya adalah bahwa memberikan jawaban yang jujur tidak terjadi dalam ruang hampa di mana Anda mencetak poin kebajikan. Nilai dari menjadi jujur secara intelektual adalah memberi Anda kesempatan untuk menunjukkan apa yang Anda tahu,” katanya.

(Dani Jumadil Akhir)