Program SatSet Ganjar Mahfud Sediakan 17 Juta Lapangan Kerja

JAKARTA – Calon Presiden (Capres) Ganjar Pranowo dan Calon Wakil Presiden (Cawapres) Mahfud MD menyiapkan program penyediaan 17 juta lapangan kerja. Program ini berangkat dari kecemasan rakyat Indonesia akan pekerjaan.

Di Indonesia ada 7,86 juta rakyat yang menganggur dan setiap tahun 3,5 juta anak muda masuk ke dunia kerja. Karenanya, dalam lima tahun harus dapat diciptakan17 juta lapangan kerja. Padahal, di saat yang sama, robotisasi dan kemajuan teknologi informasi malah mengancam keberlangsungan berbagai jenis pekerjaan.

Ganjar-Mahfud berkomitmen meningkatkan keterampilan dan kapasitas anak muda serta para pekerja agar lebih sesuai dengan pekerjaan masa depan. Anak muda dapat memperoleh pekerjaan dan penghasilan yang lebih baik, di dalam maupun di luar negeri.

Isu penciptaan lapangan pekerjaan sudah dijalankan dari Pemerintahan Jokowi melalui program padat karya, Magang Merdeka & MSIB, dan Kartu Pra kerja yang menargetkan 10 Juta Lapangan Kerja.

Untuk melanjutkan penyediaan Lapangan kerja Jokowi, Ganjar-Mahfud GasPol berkomitmen untuk menciptakan 17 juta lapangan pekerjaan. Program yang lainnya dengan membuat pusat ekonomi baru, salah satunya vokasi terintegrasi dengan industrialisasi di daerah desa untuk menumbuhkan pusat ekonomi baru. Hal ini penting untuk mencapai pertumbuhan ekonomi 7%.

Hal ini sangat mungkin diwujudkan dengan rekam jejak Ganjar Pranowo. Ganjar meningkatkan lapangan pekerjaan UMKM 3X lipat. Ganjar juga meningkatkan jumlah UMKM di Jawa Tengah 2x lipat.

Di sisi lain, Ganjar menggunakan tenaga kerja Indonesia secara penuh untuk seluruh Pembangunan Jalan di Jawa Tengah.

Untuk mewujudkan 17 lapangan kerja, ada beberapa langkah implementasi yang akan dilakukan.

Yang pertama, Mudah Cari Pekerjaan: akselerasi industrialisasi di sektor prioritas dan strategis (pertanian, maritim) dan akselerasi pertumbuhan jasa (industri kreatif 12% growth).

Kedua, Cocok dengan Kebutuhan: BLK berbasis sertifikasi dan pengurangan pajak bagi penyedia magang.

Ketiga, Cepat Dapat Panggilan: bursa kerja Online dan offline Disnaker secara kontinuitas dan Aplikasi lowongan kerja informal dan formal.

Keempat, Ganjar menyiapkan Penciptaan Tenaga Kerja secara Makro dengan 2 juta peningkatan tenaga kerja di sektor agrikultur; 8 Juta di industri baru hasil industrialisasi dan hilirisasi, serta 7 juta tenaga kerja sektor jasa dan perdagangan.

(Kurniasih Miftakhul Jannah)