Begini Caranya agar Diaspora 'Rela' Tinggalkan Gaji Besar demi Jadi CPNS

Selain itu menurutnya, iklim penelitian di dalam negeri juga diproyeksikan akan menarik minat tenaga diaspora untuk mendaftar CPNS. Sebab menurutnya, iklim penelitian dalam negeri jauh lebih menantang dibandingkan harus berkarir diluar negeri.

Akan tetapi, jika promosi yang dilakukan tetap tidak menarik, kecil kemungkinan tenaga diaspora mau mendaftarkan dirinya sebagai PNS. Sebab, penghasilan yang didapat diluar negeri jauh lebih besar dibandingkan harus menjadi seorang abdi negara.

"Namun demikian, insentif untuk peneliti diaspora tidak harus berupa materi. Iklim penelitian yang lebih menarik dan menantang," jelasnya.

(Dani Jumadil Akhir)