Saat ini formasi tersebut sedang diklasifikasi oleh semua kementerian yang ada di daerah. Sedangkan untuk pedoman sudah jelas. Di mana nantinya yang direkriut adalah sesuai dengan yang dibutuhkan oleh daerah tersebut.
"Pertama potensi daerahnya, kemudian beban kerja, kemudian kita laksanakan dengan sistem ket. Sesuai dengan potensi daerah itulah yang kita rekrut, enggak boleh lagi kemampuan administrasi yang terlalu banyak. Biar ada spesialisasinya, kalau udah begitu negara cepat maju," jelasnya.
Baca Juga: Menpan-RB: Seleksi CPNS 2017 Transparan dan Bebas KKN
Sementara itu, untuk keseluruhan jumlah CPNS yang akan dibuka tahun ini belum diketahui. Pasalnya masih dalam penghitungan berapa yang akan dibutuhkan.
"Belum ada (jumlahnya), karena analisa terakhir belum dibuat. Perkementerian dan lembaga nanti syaratnya belanja pegawai tidak boleh dari 50%. Kalau lebih kita suruh mutasikan dulu, kalau tenaga administrasi terlalu banyak di satu sisi, kita suruh ke kabupaten tetangga," tukasnya.
(Dani Jumadil Akhir)