2. Jenis hukuman disiplin sedang terdiri dari:
1. Penundaan kenaikan gaji berkala selama satu tahun;
2. Penundaan kenaikan pangkat selama satu tahun; dan
3. Penurunan pangkat setingkat lebih rendah selama satu tahun.
3. Jenis hukuman disiplin berat terdiri dari:
1. Penurunan pangkat setingkat lebih rendah selama tiga tahun;
2. Pemindahan dalam rangka penurunan jabatan setingkat lebih rendah;
3. Pembebasan dari jabatan;
4. Pemberhentian dengan hormat tidak atas permintaan sendiri sebagai PNS; dan
5. Pemberhentian tidak dengan hormat sebagai PNS.
(Feby Novalius)