RAHASIA SUKSES: Kati Levoranta, Wanita yang Sukses 'Jinakkan' Angry Bird
JAKARTA - Pembuat Angry Birds Rovio Entertainment berencana untuk melakukan penawaran umum perdana (Initial Public Offering/IPO). Produsen game asal Finlandia ini mengincar dana segar sekira 30 juta euro dengan penjualan saham baru tersebut.
Pemegang saham yang ada, termasuk pemegang mayoritas Kaj Hed, yang memiliki sekitar 70% saham perusahaan, juga akan menjual bagian dari taruhan mereka. Rovio sempat menolak tawaran USD2,3 miliar dari saingan mereka Zynga di 2011. Pada puncak popularitas Angry Birds pada 2012, beberapa analis mengatakan bahwa perusahaan tersebut bernilai sampai USD9 miliar.
Pengagasnya, adalah CEO Rovio Entertainment Kati Levoranta, yang mulai bergabung dengan Rovio pada 2012 dan memulai kariernya sebagai CEO di awal tahun 2016. Dia merupakan sarjana di bidang hukum dan bisnis. Sebelum masuk Rovio, Kati pernah bergabung dengan Nokia dan Nokia Siemens Networks.
Menurut dia, sebagai seorang CEO di harus bisa menginspirasi orang dan mendengarkan mereka dan mencoba memastikan bahwa mereka memiliki apa yang mereka butuhkan.
Menurutnya, beberapa hal penting yang harus dimiliki oleh seorang pendiri atau CEO dalam menjalankan bisnis mereka, adapun tujuan utamanya adalah memastikan bahwa operasi mereka terfokus dan mengetahui target mereka, sehingga karyawan mereka memiliki wewenang untuk melakukan tindakan secara mandiri namun memahami tingkat dari akuntabilitas.
Kati pun menjelaskan, salah satu keberhasilan untuk mengembangkan bisnis adalah fokus dalam bisnis inti. Meski demikian, seorang CEO harus mampu menumbuhkan semangat kewirausahaan, dan memberdayakan orang untuk bereksperimen, serta bekerja keras dalam mengembangkan budaya keterbukaan dan transparansi.
Baca juga: Film Angry Birds Meledak, Rovio Bawa si 'Burung Pemarah' Masuk Pasar Saham
Dia mengatakan, menjalankan bisnis adalah tentang membiarkan karyawan tahu bahwa mereka penting dan dihargai, bahwa tindakan mereka penting dan tidak apa-apa membuat kesalahan agar mampu menumbuhkan kreativitas. Menurutnya, dalam menjalankan sebuah bisnis, Anda tidak bisa melakukan hal-hal tersebut sendirian, oleh karena itu dengan memiliki karyawan yang memiliki tujuan serupa, maka akan membuat Anda lebih mudah mencapai tujuan.
Meski demikian, bukan berarti bisnis Anda tidak memiliki masalah, meskipun sudah melakukan fokus-fokus tersebut. Namun yang pasti sebagai seorang CEO, Anda perlu memastikan bahwa Anda menangkap semua potensi yang datang.
Karenanya, Kati pun kerap menjaga stamina. Pasalnya, dalam setiap bisnis ataupun perjalanan hidup, sangat jarang semua yang Anda rencanakan dapat berjalan dengan lancar. Oleh karena itu, dengan orang-orang yang terus-menerus terus mengeksekusi hasrat atau impian mereka, dan tidak menyerah, maka orang tersebut suatu hari akan sukses.
(Rizkie Fauzian)
Ekonomi Okezone menyajikan berita ekonomi terkini dan terpercaya. Dapatkan wawasan tentang tren pasar, kebijakan ekonomi, dan pergerakan finansial di Indonesia dan dunia.
