Viral Karyawan Pindah Divisi Pakai Prosesi Palang Pintu, Ternyata Begini Budaya Kerja di PIS
JAKARTA - Viral di media sosial karyawan pindah divisi pakai prosesi palang pintu seperti pernikahan ala Betawi. Banyak apresiasi yang diberikan oleh netizen atas budaya kerja tersebut karena dianggap sebagi bentuk penghargaan terhadap karyawan.
Usut punya usut, ternyata karyawan yang pindah divisi tersebut merupakan karyawan PT Pertamina International Shipping (PIS), anak usaha dari PT Pertamina (Persero).
Lalu bagaimana sebenarnya budaya kerja di PIS?
Corporate Secretary PIS Muh. Aryomekka Firdaus mengatakan, saat ini Direksi dan Senior Leader di PIS mayoritas masih relatif muda, secara rasio dari seluruh pekerja pun kurang lebih 62% dengan usia 40 tahun ke bawah.
"Sehingga budaya kerja yang tercipta selama 2 tahun terakhir itu sangat adhocracy," kata Aryo saat dikonfirmasi Okezone, Jakarta, Selasa (28/5/2024).
BACA JUGA:
Aryo menambahkan, budaya kerja yang menyenangkan ini juga mungkin hasil dari penerapan budaya Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif (AKHLAK) di BUMN.
"Di sini programnya berjalan dengan baik, setiap fungsi diharuskan membuat project charter untuk penerapan AKHLAK. PIS memiliki Top Leader Kompeten, sehingga bisa menjadi Role Model, dan di level Pekerja kita punya Agent of Change (AoC) sehingga internalisasi AKHLAK berjalan dengan baik," katanya.
Menurutnya, work life balance juga bukan hanya melulu work life dibandingkan dengan healing.
"Gaji, posisi, benefit seperti cuti itu relatif hanya untuk memenuhi physiological and safety needs saja. Sekarang bagaimana caranya sebuah organisasi itu sudah mulai memikirkan untuk membangun suasana kerja yang kondusif dan enggak toxic, sehingga pegawai tidak merasa terbebani di kantor dan mulai memenuhi kebutuhan untuk affiliation, bahkan bisa sampai kebutuhan untuk aktualisasi diri," ungkapnya.
Sekadar informasi, melalui video viral yang diunggah oleh netizen pemilik akun TikTok @mbakgoes, yang sudah mendapatkan lebih dari 427 ribu kali penayangan dan lebih dari 38 ribu like ini, memperlihatkan suasana penuh semangat dan keceriaan mewarnai momen serah terima pekerja yang pindah divisi di PT Pertamina dirayakan dengan unik melalui tradisi pernikahan ala Betawi, yaitu palang pintu.
“Serah terima teman ke divisi lain. Pakai palang pintu segala,” tulis @mbakgoes sebagai keterangan video berdurasi 3 menit 21 detik tersebut.
Terlihat gelaran acara tersebut berlangsung meriah, meski hanya ruangan kantor, yang diikuti oleh puluhan karyawan dari berbagai divisi. Para karyawan dari divisi lama dan baru mengantarkan karyawan yang diketahui bernama Genee ke divisi barunya.
Tradisi palang pintu menjadi salah satu acara yang paling menarik, di mana terdapat dua orang yang saling berbalas pantun. Riuh suara sorak sorai dan tawa menggema di ruang acara, menambah kehebohan suasana.
Sebagai puncak acara, dilakukan penyerahan roti buaya dalam jumlah yang tersedia dalam berbagai warna, sebagai simbolik yang melambangkan kesetiaan dan ketahanan.
Roti buaya tersebut diserahkan oleh rekan Genee di divisi lama kepada rekannya di divisi yang baru, kemudian diberikan kepada Genee sebagai tanda peralihan dalam menghadapi tantangan di tempat yang baru.
Video viral ini pun sontak saja menyita perhatian dari para netizen di linimasa TikTok, membuat banyak warganet berharap agar mendapat lingkungan kerja yang positif, seperti pada video tersebut.
“Keren banget, pakai palang pintu segala,” komentar netizen pemilik akun bernama @ekas***
“Manifesting lingkungan kerja positive vibes gini,” harap akun @lani***
“Wkwkwk padahal pindahnya cuma ke sebelah, yaa gak sih, tapi seru banget sih ini,” puji akun @noer***
(Dani Jumadil Akhir)
Ekonomi Okezone menyajikan berita ekonomi terkini dan terpercaya. Dapatkan wawasan tentang tren pasar, kebijakan ekonomi, dan pergerakan finansial di Indonesia dan dunia.
