Langkah pertama dengan setiap petinggi diberikan pemahaman atau edukasi tentang tugas profesionalitas sesuai nilai-nilai Kemenkeu yakni integritas, profesionalitas, pelayanan, sinergi, mencapai kesempurnaan. Menurutnya. pemimpin sangat penting menjadi role model yang baik.
Lalu langka pencegahan kedua dengan sistem kepatuhan internal yakni membangun kepatuhan di instansi yang umumnya memiliki warisan budaya korupsi. Serta langkah ketiga dengan pengawasan kinerja PNS melalui Inspektorat Jenderal (Itjen) Kemenkeu.
"Jadi kami memang merasa perlu ada lapisan-lapisan yang harus dibangun (untuk mencegah dan memberantas korupsi) di Kemenkeu dengan 1st line defense hingga 3rd line defense," ungkapnya.
(Dani Jumadil Akhir)