Baca Juga: Bea Cukai Siap Jadikan Pelabuhan Tanjung Priok Sebagai Wilayah Bebas Korupsi
Keduanya merupakan unsur yang sangat penting terlaksananya demokrasi dan pembangunan di Indonesia. Pembangunan zona integritas dengan mewujudkan unit kerja berpredikat WBK dan WBBM tidak mudah. Karena mensyaratkan perbaikan internal organisasi secara nyata, sistematis dan berkelanjutan dari level pimpinan hingga pelaksa.
"Saya memberikan apresiasi sebesar-besarnya kepada seuruh pihak yang telah percaya dan memberikan komitmenya terhdap pembangunan zona integritas," ujar Syafruddin.
Menurutnya, agar pelaksanaan zona integritas dapat berjalan dengan baik maka perlu dilakukan perubahan pola pikir dan budaya kerja secara konsisten untuk menanamkan budaya kerja bersih dan melayani.
Penguatan pengelolaan manajemen sdm dengan disiplin dan profesionalisme. Peningkatan efektivitas dan efisiensi sistem internal organisasi dengan memanfaatkan teknologi informasi.
(Dani Jumadil Akhir)