Share

Alasan GoTo Rekrut Karyawan 'Jumbo' Sebelum PHK 1.300 Orang

Dinar Fitra Maghiszha, MNC Portal · Rabu 23 November 2022 19:03 WIB
https: img.okezone.com content 2022 11 23 320 2713502 alasan-goto-rekrut-karyawan-jumbo-sebelum-phk-1-300-orang-pWMei2BU4p.JPG GOTO. (Foto: GOTO)

JAKARTA - PT GoTo Gojek Tokopedia Tbk (GOTO) mengungkapkan alasan merekrut karyawan dalam jumlah besar, sebelum melakukan pemutusan hubungan kerja (PHK) terhadap 1.300 orang.

Corporate Secretary GOTO, R. A. Koesoemohadiani mengakui perseroan secara aktif merekrut pegawai dalam jumlah besar.

Kebijakan ini berlangsung seiring dengan kenaikan permintaan, serta untuk kebutuhan pasar mancanegara.

 BACA JUGA:Segini Jumlah Karyawan Tetap GoTo Usai PHK Massal

"Alasan lainnya terkait peningkatan jumlah karyawan adalah dikarenakan adanya akuisisi beberapa perusahaan yang saat ini menjadi bagian dari grup GoTo termasuk Midtrans, NADIPOS, SPOTS, RUMA, Moka, Loket, Promogo, dan dimulainya kegiatan operasional di Vietnam dan Singapura," kata Diani, sapaan akrabnya, di Jakarta, Rabu (23/11/2022).

Diani memaparkan penambahan karyawan juga terjadi menyusul merger dan konsolidasi antara grup Gojek dan Tokopedia dalam membentuk Grup GoTo.

Baca Juga: Peduli Pejuang Kanker, Donasi Rambut Bersama Lifebuoy dan MNC Peduli Tengah Berlangsung!

Selain itu, perseroan dipandang sedang dalam fase perbaikan periode paska pandemi sejak pertengahan 2021, yang membutuhkan tenaga kerja baru.

"Sehingga perseroan kemudian berinvestasi dalam bentuk inovasi produk untuk mendorong pertumbuhan top line dan peluang monetisasi jangka panjang," terangnya.

Diketahui, sebelum keputusan PHK muncul, jumlah karyawan tetap GOTO mencapai 10.541 orang hingga kuartal III/2022. Angka tersebut meningkat 16,55% jika dibandingkan akhir 2021 sebanyak 9.044 karyawan.

Sedangkan jika mengacu pada akhir 2020, terdapat kenaikan 115,34% dari total 4,895 karyawan.

1
2

Berita Terkait

Bagikan Artikel Ini

Cari Berita Lain Di Sini