• HOP, yakni produk KPR untuk membantu karyawan untuk pembiayaan properti residensial.
• COP, yakni produk KKB untuk membantu karyawan untuk pembiayaan kendaraan bermotor.
Khusus untuk KTA, produk yang bersifat multiguna tersebut dapat digunakan untuk berbagai kebutuhan. Seperti biaya sekolah, medis, pernikahan, liburan, elektronik, otomotif, dan lainnya. Sedangkan untuk mendukung the Power Of ID, karyawan yang memenuhi syarat akan dimanjakan dengan plafon sampai dengan Rp. 200 juta, jangka waktu hingga 7 tahun, dan pembayaran dengan sistem autodebet ke rekening payroll.
“Ke depannya kami akan secara rutin menyelenggarakan event sejenis agar karyawan dapat diberikan pilihan dan sebagai nilai tambah KTA MNC Bank di mata konsumen,” pungkas Aria.
(Kurniasih Miftakhul Jannah)