Bekerja Tanpa 'Orang Dalam' Bukan Hal Mustahil, Ikuti 6 Langkah Berikut
3. Manfaatkan campus hiring dan job fair
Biasanya, kampus-kampus atau sekolah sering mengadakan acara job fair atau bursa kerja, salah satu cara mempertemukan perusahaan dan pencari kerja yang potensial. Dalam acara tersebut biasanya dihadiri oleh banyak perusahaan, oleh karenanya acara job fair ini adalah kesempatan emas terutama bagi pelajar untuk mempersiapkan diri menghadapi dunia kerja.
4. Perluas koneksi dengan gabung organisasi atau tekuni hobi
Mencari kerja bukan berarti hanya mengandalkan kemampuan diri sendiri, relasi dan koneksi bisa sangat membantu terutama untuk mendapatkan informasi seputar lowongan pekerjaan. Terkadang informasi lowongan pekerjaan tidak disebarluaskan di media sosial, melainkan dari mulut ke mulut. Ini lah pentingnya koneksi. Mengikuti organisasi di kampus atau komunitas adalah salah satu cara memperluas koneksi dan relasi.
5. Cantumkan informasi pribadi di media sosial secara profesional
Tidak jarang perusahaan atau penerima kerja mengecek media sosial pencari kerja terlebih dahulu, sebagai proses rekrutmen. Sebaiknya, pencari kerja mempertimbangkan untuk mengelola media sosialnya dengan bijak, bisa dengan mempublikasikan projek atau portofolio yang memperlihatkan kompetensi diri.
6. Perbaiki CV dan tetap lamar pekerjaan impianmu
Lampiran Curriculum Vitae (CV) merupakan gerbang utama proses rekrutmen dan bisa sangat memengaruhi lamaran pekerjaan. Percuma saja jika skill sudah mumpuni, tapi tidak bisa diinformasikan melalui CV dengan baik. Maka dari itu, perhatikan kualitas CV dan disesuaikan dengan kebutuhan penerima kerja, yang terpenting, jangan ragu untuk tetap mencoba melamar pekerjaan yang diinginkan!
(Dani Jumadil Akhir)
