Bangun Infrastruktur, Menhub: Jangan Memaksakan Diri

Ia meminta, Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Perhubungan secara kontinyu menciptakan dan membangun SDM transportasi yang berkualitas, dengan membuat program kegiatan yang dapat meningkatkan kualitas SDM, misalnya yaitu membuat program manajemen talenta (talent pool).

“Program ini penting agar bisa terbentuk suatu mekanisme dimana setiap orang yang mempunya kelebihan kompetensi bisa menularkan kemampuannya kepada yang lain. Jika ada individu yang mempunya keunggulan kompetensi bisa diberikan beasiswa ataupun promosi jabatan yang proposional,” ujarnya.

Ia menambahkan, pihaknya membuka kesempatan kepada pegawai disabilitas yang bekerja di Kemenhub untuk berperan aktif dalam memberikan masukan yang positif bagi sektor transportasi.

Sejumlah program strategis transportasi yang turut dibahas dalam rapat kerja yaitu terkait peningkatan program Buy the Service (BTS) di transportasi darat, pengembangan digitalisasi pelayanan di transportasi laut, dan pengendalian pengoperasian drone untuk berbagai kepentingan di transportasi udara.

(Taufik Fajar)